青海省人力資源和社會保障廳多措并舉提升農(nóng)牧區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)組織化程度，通過東西部協(xié)作、對口支援等機制開展“點對點”精準輸送，推動就業(yè)規(guī)模穩(wěn)步擴大。截至今年9月底，全省農(nóng)牧區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)達108.98萬人次，完成年度目標的102.8%，其中有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)27.52萬人次，就業(yè)帶動效應持續(xù)顯現(xiàn)。
在鞏固拓展脫貧攻堅成果方面，青海省建立健全脫貧人口就業(yè)跟蹤監(jiān)測機制，依托農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門防返貧監(jiān)測系統(tǒng)與人社部門就業(yè)數(shù)據(jù)動態(tài)比對，及時防范化解失業(yè)風險。截至9月底，全省脫貧人口務工規(guī)模達23.86萬人，完成年度目標的119.3%；其中15個國家鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣脫貧人口務工9.73萬人，完成年度目標的124.1%。
勞務品牌培育成效顯著。全省已打造“青海拉面”“青繡”“雪山向?qū)?rdquo;“青海綠算數(shù)據(jù)標注師”等特色勞務品牌49個，預計全年帶動就業(yè)超40萬人次。同步實施的“技能照亮前程”培訓行動，聚焦康養(yǎng)托育、家政服務等重點領(lǐng)域，開展5大重點項目和12個專項培訓，有效提升勞動者就業(yè)能力。
幫扶政策精準度持續(xù)提高。青海省推行城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險費代繳“免申即享”政策，已為19.98萬名低保、特困人員代繳保費2757.64萬元。同時，為1.9萬名跨省務工脫貧勞動力發(fā)放一次性交通補助1904萬元；“雨露計劃”畢業(yè)生就業(yè)幫扶力度加大，中高職、本科畢業(yè)生就業(yè)升學率分別達63.4%和87.81%，重點群體就業(yè)穩(wěn)定性不斷增強。
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