今年一季度，海南藏族自治州就業(yè)服務(wù)局緊扣省、州穩(wěn)就業(yè)、促增收決策部署，聚焦重點(diǎn)群體和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，創(chuàng)新舉措、精準(zhǔn)發(fā)力，就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)“開門紅”。全州城鎮(zhèn)新增就業(yè)905人，農(nóng)牧區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)19182人次，離校未就業(yè)應(yīng)屆高校畢業(yè)生幫扶就業(yè)率達(dá)95.37%。
海南州就業(yè)服務(wù)局充分發(fā)揮州縣兩級(jí)就業(yè)促進(jìn)和勞動(dòng)保護(hù)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)作用，全面收集6.05萬名未就業(yè)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力和8619名高校畢業(yè)生就業(yè)意愿。同時(shí)，對(duì)接省內(nèi)外261家企業(yè)用工需求6241個(gè)，建立“勞動(dòng)力資源”和“就業(yè)崗位需求”兩本臺(tái)賬，為人崗精準(zhǔn)對(duì)接奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。聯(lián)合多部門對(duì)160家企業(yè)開展穩(wěn)崗擴(kuò)崗調(diào)研，梳理出政策宣傳不全、人才緊缺等7個(gè)突出問題，提出6項(xiàng)對(duì)策建議，為精準(zhǔn)施策提供參考。
同時(shí)，持續(xù)推進(jìn)就業(yè)勞資專管員派駐制度，加強(qiáng)與項(xiàng)目用工單位深度合作。一季度已完成專管員招聘報(bào)名560人，全年計(jì)劃選派210名專管員入駐300個(gè)總造價(jià)300萬元以上的項(xiàng)目，預(yù)計(jì)帶動(dòng)海南州籍農(nóng)民工就業(yè)3.5萬人。
此外，充分利用節(jié)前農(nóng)閑時(shí)機(jī)，創(chuàng)新開展“亮窗促就業(yè)”專項(xiàng)行動(dòng)，組織脫貧勞動(dòng)力開展玻璃清潔培訓(xùn)，累計(jì)增收約22.08萬元，開辟“短平快”增收新路徑。圍繞海南州“四地產(chǎn)業(yè)”需求，科學(xué)設(shè)置互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷師、電子商務(wù)師等25個(gè)工種開展培訓(xùn)。舉辦“春風(fēng)行動(dòng)·就業(yè)援助季”元宵節(jié)專場(chǎng)招聘會(huì)，并赴青海大學(xué)開展“人社局長(zhǎng)進(jìn)校園”活動(dòng)，通過密集開展公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，有效促進(jìn)了人崗精準(zhǔn)對(duì)接，營(yíng)造了穩(wěn)就業(yè)、促增收的良好氛圍。
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